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出租车鬼（第1页）

就在助理把佛珠串装进另一个袋子里准备拿走的时候，荆孟叫住了他。

助理连忙问：“荆总还有什么吩咐？”

荆孟从背包里拿出一串有三颗佛珠的，递给助理：“这是你的奖金。”

助理：“谢谢荆总，我会好好保存的。”

荆孟顿了顿：“最好是随身携带。”

助理一愣，果断答应：“好的，荆总。”

虽然不知道为什么，但老板的话，那是一定要听的。

奖金高的才有，这可能是代表老板的信任吧……

·

乐寻集团的部分员工，这两天都有点懵，因为他们那位年轻的荆总突然间好像信佛了，竟然让特助亲自给他们送来奖金之外的……奖品？

一人一颗小佛珠。

好看是挺好看的，还被郑重叮嘱最好随身携带，这是个什么意思？

难道说……是企业文化？

信仰是没错啦，可这么明目张胆地给绩效高的员工发佛珠，是不是有点太迷信了……

但不管怎么说，来自老总的“关爱”肯定是要接受的，接受以后，最起码在短时间里，得表现出一个重视的态度来。

迷信就迷信呗，反正那佛珠还挺精致的，万一被人指指点点的，就说这是大家一起买的工艺品，好看就完了。

·

鲁伟是个原画师，因为乐寻在游戏开发这块是很重视的，他在乐寻刚创建不久就加入进来，也算是一个老员工了。虽然他最初的画工很青涩，可是在好几年的强力“摧残”下，还是有了极大的长进的。只可惜他的把控能力一般，暂时还不能独立担任项目主美——但没关系，他也经常会负责小组工作，辛苦是辛苦了点，工资和奖金都很高。

当然，最重要的是，在乐寻做事不管哪个部门，上司给穿小鞋的现象是不存在的，勾心斗角的事也非常少，所以各个环节的效率也都很高——因为最顶头那位荆总最烦因为某些意外情况拖后腿，有专门的邮箱可以投诉，一旦查明情况，投诉者诬告就投诉者走人，投诉者投诉得对，不管被投诉者职位多重要也要走人。

乐寻的待遇实在很好，搅浑水的在初期就走了个七七八八，留下来的都是事儿不多的，所以公司的氛围也很好，大家都努力拼绩效，算是很理想的工作了。

也是因为这样，尽管鲁伟其实没什么信仰，但是当上面发下来让人很迷的奖品——佛珠的时候，他还是老老实实地戴在了手腕上。

鲁伟还记得，被发了佛珠的时候他是满心懵逼的，不过很快就被拉进了一个群。进去才发现，群里的人是上个月奖金最高的前五十个员工，他自己是排名三十九的……这时候他再看看手腕上戴着的佛珠，莫名就感觉挺自豪了，这是荆总认可他们的工作，给他们精神上来了个大鼓励啊。

但大家很快也发现，他们的都是一颗，而特助戴的是三颗，还有荆总的常用的几个助理也都是三颗，据说荆总戴着的是十八颗……群里人都在讨论，他们是不是得更努力点工作？十八颗是不用想了，有“谋朝篡位”之嫌，可三颗的那种串串，还是可以争取一下的嘛。

嗯，有点升级那味儿了。

鲁伟一边胡思乱想，一边站在路口等车。

应该已经晚上九点多了吧，可惜手机没电了，想打车只能等，不然手机滴滴就完了。也是他加班有点晚，幸好加班费丰厚……哎，他就说总跟人讲乐寻好乐寻好不是吹的，好多私企加班都要员工自觉不给加班费的，可乐寻就不是，加班多久就有多久的加班费，严格规定，这让他们工作起来也有力气不是？

远远地，两道车灯光打过来，鲁伟一高兴，连忙朝那车招手。

“司机！司机！”

那车果然停在了他的面前。

车窗摇开，露出里面一个挺瘦的小伙子，朝他点头，示意他可以上车。

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